Kako 401 (k) Načrti Work

avnih taks in drugih stroškov, ki se lahko razlikujejo zelo malo od ponudnika do ponudnika. Prav tako bodo imeli različne ravni storitev, ki lahko ali ne sme biti zastonj.

Da bi dobili najboljšo ponudbo, ki bo ustrezala potrebam družbe, morajo delodajalci najprej prepričajte, da so primerjanju jabolk za jabolka z zagotovitvijo, da vsi ponudniki so jim iste podatke. US Department of Zaslužki zaposlencev Security Administration Labor ponuja tudi pristojbino obliko enotne razkrivanja informacij, ki so na voljo za prenos. Z uporabo tega obrazca, lahko delodajalec enakomerno zahteva podatke od izvajalcev programa. Obstaja več vidikov posameznega načrta so tudi morali gledati, vključno z:

Features - To vključuje število naložbenih možnosti, vrste naložb, razpoložljivosti dostopa do interneta in trgovanje, in lastnosti posojilo

Pristojbine -. Kako se pristojbine plana se zaračunavajo? Na primer, nekatere takse, ki se zaračuna neposredno s splošnim načrtom, medtem ko se drugi lahko odšteje od naložbenih donosov

Storitve -. Katere storitve na načrt ponudbo? Kateri od tistih, ki so brezplačni in ki povzročajo dodatne stroške

variacije Fee - Kaj variacije pristojbin za različne vrste naložbenih možnosti

Omejitve -? Ali obstajajo pravila, ki v primeru predčasnega prenehanja načrta z da ponudnik

Izobraževalni pomoč? - Koliko pomoč je na voljo za zaposlene?

Page << [11] [12]