Zdaj, ko je jasno, zakaj bi morali izkoristiti teh programov za dobro počutje, pa si želite izvedeti, zakaj jih podjetja uporabljajo v prvi vrsti.
cenovno Care Zakon o davku Resource vodnik
Morda ste Zakon o Affordable Care vse pogruntal za zavarovanje, ampak kaj pa za davke? Mi vam lahko pomaga s tem preprostim berljiv odgovore na pogosta vprašanja o davkih in ACA.
jih TaxACT
Wellness programi predstavljeni v Poslovni
Medtem wellness programi zvok super za večino zaposlenih, lahko podjetja porabijo milijone dolarjev na njih. Kljub temu je več kot 80 odstotkov ameriških podjetij z več kot 50 zaposlenimi ima nekakšne wellness program [vir: Wellness svete Amerike]. Torej, zakaj so porabili ves ta denar? Odgovor je preprost: To počnejo zato, ker je to dober posel. Zaposleni s slabim zdravjem lahko stane podjetje veliko več kot zdravi delavci storiti. V bistvu, številna podjetja preživijo polovico svojega dobička pravnih oseb ali več, na zdravstvenih stroškov za zaposlene v slabem zdravstvenem stanju. Vendar pa je večina podjetij z uspešnim programom wellness uživajo manj absentizma, višjo produktivnost, nižje incidenco poškodb delovnih mest, manj prometa zaposlenih in manj zdravstvenih trditev.
Po mnenju Sveta National varnost, skoraj milijon delavcev, na dan so odsotni zaradi stresa, ki je stala ameriška podjetja skoraj 300 milijard $ na leto v izgubo produktivnosti in stroškov začasne pomoči [vir: Risk & Zavarovanje]. Zato bi lahko program, wellness, ki vključuje storitve upravljanja stresa lahko shranite družba veliko denarja. Prav tako pomaga zaposlenemu prenehati s kajenjem ne le izboljšuje njegovo zdravje, ampak tudi lahko poveča produktivnost z odpravo pogoste premore dima. Pov
