Discovery znanje
/ Knowledge Discovery >> Discovery znanje >> denar >> poslovni >> upravljanje delavec >>

Kako Odškodnina zaposlenih Works

novodskimi Site Directory vam lahko zagotovi s povezavami do zakladniškega urada posamezne države je, kar bo zagotavljajo up-to-najnovejše informacije v zvezi z zavarovanjem za primer brezposelnosti, dohodek, davčnega odtegljaja, in kakršnih koli dodatnih davkov, ki bi bili lahko potrebni.

No, pa pojdimo naprej in govori o " " beseda:. Zavarovanje
zdravstveno zavarovanje

Zavarovalne premije bo verjetno stalo okoli 8% do 10% vašega izplačane zneska. Večina tega bo vaše zdravje zavarovalne premije. Torej, kaj so vaše možnosti in kako najti najboljšo ponudbo? Trenutno obstajajo tri glavne vrste zdravstvenega kritja lahko ponudijo svojim zaposlenim:. Tradicionalna pokritost (pristojbine-za-storitev), HMO (organizacija za vzdrževanje zdravja), ali PPO (raje organizacija ponudnik)

S tradicionalno Načrt zdravje pokritost, bodo vaši zaposleni imeli več prilagodljivosti. Vidijo zdravnike, ki jih želijo videti, pojdite v bolnišnicah po vsej državi, in spremenite zdravnike kadarkoli hočejo. Ti načrti so pa dražji in ponavadi ne zajemajo preventivno zdravstveno varstvo, kot physicals, cepljenj in nego dobro otrok. Obstajajo tri različice tradicionalnega pristojbin za-storitev pokritosti: osnovni, glavni medicinski, in celovito. Osnovni pokriva nekatere stroške v bolnišnični sobi in oskrbo, ne pa vse. Major Medical prične tam, kjer Basic listi off in celoviti je kombinacija obojega.

S tradicionalnim zdravstveno pokritost, bodo zaposleni morali plačati odbitno (običajno $ 250 do 500 $ na leto), preden je zavarovalnica začne plačal nič. Na tej točki, zavarovalnica začne plačujejo 80% in je odgovoren za preostalih 20% vseh medicinskih menice. Oni imajo navadno " kapo, " kar je meja zneska delavec bo moral plačati v enem letu. Ko je dosežena zgornja meja, zavarovalnica plača presežek.

Obstajajo lahko tudi omejitve glede koliko bo načrt plačati za posamezne storitve. To so ti " običajne pristojbine. &Quot; Če zdravnik zaposlenega zaračuna več kot povprečni znesek za posameznega postopka, nato pa, da je odgovoren za preostanek računa.

Ena izmed najbolj priljubljenih in osovraženih vrste načrtov je vzdrževanje zdravstvenega organizacija (HMO ). HMOs so v bistvu predplačniške zdravstvenih načrtov. Z HMO, zaposleni lahko šel samo za določene skupine zdravnikov, ki so bodisi v lasti ali so sklenjene z vzdrževanjem zdravstveno organizacijo.

Majhne doplačila v višini $ 5 do $ 25 dol